PMIL est née de la fusion des compétences des deux principaux associés Patrice Lascombe et Michel Illouz, pour répondre aux problématiques des sociétés dans leurs stratégies de repositionnement ou de développement :

• Ressources Humaines (Pilotage des projets, recrutement)
• Organisation et production (Gestion de la qualité, obtention des normes, Stratégie de production, lean, investissement,…)
• Stratégie (lancement de produit, fusion acquisition, structurer pour développer,…)
• Système d’information (gestion de projet, expertise système d’info, pilotage, développement, méthode Agile,…)